海澜之家的土味,竟然不见了!
俗话说“金三银四”,每年三月和四月都是求职的高峰期,对于求职者来说,这是一个找工作的黄金节点。许多企业也会在这个时间向社会广纳招聘,吸引各方贤能加入自己的队伍。
近期,海澜之家借着“金三银四”的黄金时机,发布了三支神转折的沙雕视频,为所有求职的男男女女献上面试指南,解锁面试的终极套路。
这些不一样的招式,你曾经用过吗?
面试技巧到底有多“水”?
日常,我们总在网上看到各种面试tips,真正能用到的却是凤毛麟角。而海澜之家这一次用短片将这些沙雕套路真实演绎,不经意的反转凸显此次真正的主题,反而吸引了众多年轻人围观。
你以为英雄出手急救面试官,会发生在你身上?快醒醒吧!阅人无数的职场老司机早就看穿了你。
面试靠技巧,不如得体穿着让第一印象变好。
根据著名理论,两个陌生人之间,最多通过5个陌生人就能建立关联。但你以为你真的可以通过远方七大姨八大姑攀上关系?
清醒一点!面试穿对门路,才能离成功更近一步。
有面试官曾说,初识一个人先看他的鞋,因为穿鞋并认真打理的人并不多。所谓的3秒定律,始于足下。
这也是海澜之家要告诉你的告诉你,想要遇见好工作,选对面试装备才能真正如虎添翼。
这样毫无逻辑的沙雕套路,消费者也不是第一次见,之前也曾被花呗、饿了么、苏宁等大品牌多次使用。
但是沙雕广告的魅力就在于明知道每个故事都有意想不到的结局,可还是忍不住一个接一个看到结尾,这种类型的广告一直以来饱受年轻消费者的喜爱。
此次海澜之间选择这样的表现形式,也是希望博得年轻人的喜爱,为品牌注入“年轻、时尚的”基因。
从广告见习
海澜之家的变革之路
提到海澜之家的广告,你会想到什么?从“一年只逛两次海澜之家,每次都有新感觉”的广告语到印小天的踢踏舞,再到没来得及修图的杜淳的小肚腩,无一处不泛着一股土味的青春气息。
或许在那个年代,这样的创意还能让人眼前一亮。然而,随着时代的发展,新一批消费主力90后、00后对于这样的土味风格显然吃不消。
海澜之家为了迎合当代审美,于是在近两年邀请当红小生林更新作为品牌代言人,拍着了一组性冷淡、堪比大片的广告。
后来又请了《舌尖2》金牌导演陈硕着手拍摄的短片《布景乾坤》,画质精良,尽显海澜之间的高端品质。广告片也在网上收获网友高度评价,被网友称每一帧都是经典。
最近,海澜之家还拍摄了一支堪比999的情感走心广告。情感广告的焦点一般都集中在父母、子女、情侣间的情感交汇。海澜之间作为男装大品牌,它的主题片目光放到了一直以来被大家忽视的男性身上。两则以不同职业男性为主角的超燃励志短片,瞬间博得了很多男性群体的好感。
从“老男人的衣柜”到今天的“男人的衣柜”,海澜之家一直致力于去打造多元化的品牌内涵,重塑消费者对海澜之间的形象定位。
海澜之家线上线下整合营销
重塑品牌形象
服装行业是周期性比较强的行业,社会整体消费水平的高低对于其有着显著的影响。而根据现在年轻群体女性>孩子>老人>狗>男性的消费价值观,大部分品牌的目光都放在了女性身上。事实上,随着消费升级,男性购买力也在不断上升,并且他们对品牌的忠诚度也更高。
专注国民男装的海澜之家前期依靠广告及品牌效应,在中国男装市场占据了一定份额,积累了品牌效应。一直以来其都对男性消费者的需求有着深刻的了解,它知道中国男性正在穿什么以及他们需要什么。因此,在近两年进行了一番大刀阔斧的改革。
首先在坚持产品的同时,摒弃原本的土味青春风潮,引进年轻设计师,贴合年轻人的喜好来设计产品,并改变传播策略,坚持线上线下“同款同时同价”,打造时尚电商品牌形象。
其次在营销上,海澜之家选择林更新、陈晓等新生代明星为代言人,不仅容易获得时尚男性的认可,也会得到女性粉丝的喜爱。在粉丝经济影响下,这一举措必然为海澜之家带来巨大流量和销售转化。
而且海澜之家以服装赞助的形式赞助《奔跑吧兄弟》、《最强大脑》、《非诚勿扰》等知名综艺节目,增加了品牌的曝光度。
同时打造多种风格、创意的广告短片,一改消费者心中的固有印象,提升了品牌形象。还与腾讯联手打造了性冷淡风的海澜优选生活馆,更是为品牌提升了话题热度,也进一步说明了其强大的品牌实力。
在产品和营销双重加持下,海澜之家改头换面,以全新的面貌在“他经济”市场打开了局面,成为许多男士买衣服的第一选择。
对于品牌来说,最难的不是产品和营销,而且准确定位,真正找到品牌的立脚点,这样才能在市场大浪淘沙中成为幸存的金子。希望海澜之家在大刀阔斧的改革和转型中,越来越能扣紧市场的脉搏,走出一条最适合自己的发展之路。
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